作风能力提升年
乡镇“干部作风能力提升年”暨“严纪律、知敬畏、强作风”整训专项行动年度工作总结

认真贯彻落实县委关于“三个年”行动部署要求,坚持问题导向、突出实干实效,持续深化干部作风能力建设,夯实全镇各级干部政治、思想、能力和作风“四大”根基,着力打造政治坚定、思想纯粹、能力突出、作风过硬的干部队伍。

乡镇开展“作风能力提升年”活动情况报告

根据县委关于作风能力提升年活动有关要求,我镇以干部作风能力提升年重点任务责任清单为目标导向,以全面聚焦“四敢”要求推动全镇上下担当作为,现将我镇11月份工作开展情况报告如下。

区县干部作风能力提升年先进单位和先进个人创评活动实施方案

充分发挥先锋模范带头作用,持续释放大抓发展、大抓服务、大抓效能的强烈信号,根据xx有关要求,现就开展干部作风能力提升年先进单位和先进个人创评活动制定如下实施方案。

市局干部作风能力提升年实施方案

按照市委安排部署,局党组决定开展干部作风能力提升年行动,现制定如下实施方案。

“干部作风能力提升年”活动进展情况报告

根据通知要求,现将我单位4月份“干部作风能力提升年”活动进展情况报告如下。

组织部“作风能力提升年”工作经验交流发言

深入贯彻各级党代会精神,以开展“作风能力提升年”活动为契机,牢牢抓住自身建设不放松,聚焦“四提”“五要”见行动,着力打造“公信、阳光、开放”组工品牌,建设一流组工队伍、树立一流组工形象、打造一流组工部门,以过硬作风服务组织工作高质量发展,推动模范部门、过硬队伍建设取得新成效。

“作风能力提升年”巡回督导工作汇报发言

市委“作风能力提升年”活动开展以来,第x巡回督导组在市委“作风能力提升年”领导小组领导下,推出坚持问题导向、建立有效机制、凸显工作重点、精准聚焦施策、榜样带动示范五位一体工作措施,有力推动了被督导单位“作风能力提升年活动”高质量、高标准进行,保证了各项任务在大动员、大学习、大调研阶段落地落实、出新出彩,取得实实在在良好成效。