国企
国企职能部门2023年度工作总结暨2024年度工作思路

紧紧围绕集团“十四五”规划及年度目标任务,严格履行内部监督职责,深化内控合规体系建设的探索与实践,不断提升干部职工合规意识,推动依法依规治企走深走实,为集团高质量发展提供坚强保障。

2023年国企副总个人述职报告

2023年,在公司领导的关心指导下,在同事们的帮助支持下,我紧紧围绕自身岗位职责,加强学习研究,认真履职尽责,严守纪律规矩,强化作风建设,较好完成了各项工作任务。现简要总结如下。

国企2023年工作总结及2024年工作计划

围绕集团新兴产业的功能定位和发展方向,在外部市场竞争激烈等诸多不利局面下,x公司迎难而上,认真落实集团公司部署要求,努力开拓市场业务,经营发展取得一定成效,现将有关情况报告如下。

国企党支部2023年度党建工作责任制落实情况自查报告

坚持服务生产经营不偏离,以高质量党建助推企业高质量发展。按照公司党委要求,对照《xx局x公司党建工作责任制考核评价办法》,现将xxx党支部2023年度党建工作自查评分情况报告如下。

国有企业人才工作情况汇报

xx集团始终坚持实施人才强企战略,不断深化人才发展体制机制改革,强化对人才的政治引领和政治吸纳,引导人才坚定理想信念、矢志艰苦奋斗,不断夯实集团公司高质量发展的人才基础。

国企党支部抓基层党建工作述职报告(2篇)

先后主持召开支委会议x次,研究党建议题x项。三是加强政治建设,抓实理论学习,带头学习党的xx大精神x次,组织主题教育专题学习x次,及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神。

国企基层党建工作典型案例材料(5篇)

党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。党的工作最坚实的力量支撑在基层,必须把抓基层、打基础作为长远之计和固本之举,努力使每个基层党组织都成为坚强的战斗堡垒。

国有企业2023年党建工作年终汇报

依托人才培训和员工管理党员示范岗,推动人资管理规范提升,荣获全国职业技能大赛一等奖,“大讲堂”金牌课程数量蝉联“三连冠”,职能管理部门人员“能上能下”成果在报刊发并荣获省公司人资专业“大讲堂”第一名。

国有企业2023年党委工作总结和2024年工作打算

切实履行管党治党,全面从严治党主体责任,充分发挥管大局,把方向,保落实领导作用,团结带领广大干部员工,为助推公司深化改革和企业退出处置提供了坚强的政治、组织和纪律保证。

国企领导干部安全生产述职报告

2023年我担任国xx供电公司党委委员、纪委书记、工会主席,负责党风廉政建设、纪检、工会等工作。对照本人的安全生产职责清单的相关内容,现将2023年以来的安全履责情况报告如下。