公司党委党纪学习教育总结报告

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（二）解读阐释，在知纪上做文章。学纪是基础，知纪是前提和关键，公司党委注重分层分类，针对性开展党规党纪解读阐释工作，促进党员干部学懂弄通，防止对党规党纪掌握不全不准，理解不深不透，让广大党员干部既要深入学纪，更要知纪懂纪。通过专题警示教育大会，开展集体廉洁谈话，组织集体观看警示教育片，参观黑龙江省内廉政教育基地，夯实拒腐防变根基，营造风清气正的良好政治生态，持续巩固和深化作风建设成果。紧盯权力集中、资金密集、资源富集领域，以及《条例》增删修订涉及的重点部门，讲授党纪学习教育专题党课4次，引导全体党员正确对待和行使手中的权力，不断提高廉洁自律意识，积极营造“以廉为荣、以贪为耻”的良好工作氛围。发挥主流媒体和官方微信公众号等网络媒体作用，依托集团公司石化新闻联播、奋进石化及销售公司朝阳e站等新媒体平台，刊发xxxx党纪学习教育情况19篇，广泛宣传引导党员干部学纪知纪。

（三）以案示警，在明纪上划界限。坚持把典型案例作为以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责的“鲜活教材”，用身边事教育身边人，持续强化警示教育，用“案中人”点醒“梦中人”，让警示味道更浓更足，切实让党员干部明底线、存戒惧、知敬畏。党委书记率先垂范，深入党支部联系点上纪律党课，按照“准备充分、有序安排、确保实效”要求，融合典型案例，把“为什么学”“学什么”“怎么学”“如何做”讲清楚，把“六项纪律”讲明白，示范带动6名基层党委（总支）书记和21名党支部书记结合本公司本部门本线条实际先后讲授纪律党课，实现在职党员全覆盖，让党员干部从中受启发、受教育、受触动。不断丰富警示教育载体，逐级开展廉洁谈话提醒工作，班子成员与分管部门负责人、部门负责人与部门关键岗位、敏感岗位人员开展廉洁谈话96人次，进一步强化党员领导干部及关键岗位人员廉洁自律意识。集体观看大型舞台剧《迷途》，中层副职以上人员撰写心得体会32份。立足抓“关键少数”强化家风建设，将“一把手”家属作为警示教育对象，签订《家庭助廉承诺书》323份。以身边典型案例为镜鉴，公开通报xxx、xxx违纪案件，通过以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责，用“身边事”警醒“身边人”。

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