2023年度全县廉政风险管理防控工作实施方案
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1.迅速动员部署。全县各单位要迅速召开专题动员会,“一把手”亲自安排部署,班子成员齐抓共管,明确专人负贵落实,稳步推进廉政风险管理防控各个阶段工作任务,确保抓细抓实抓出成效。
2.组织宣传培训。全县各单位要认真学习本实施方案文件精神,充分把握开展廉政风险管理防控工作的指导思想、目的意义、工作任务和工作要求,深刻体悟严管厚爱的良苦用心。
3.夯实工作基础。全县各单位围绕学习内容,通过知识测试、你问我答等形式检验学习效果,通过制作岗位风险防控公示牌、设立公示栏等方式营造工作氛围,不断加强对廉政风险管理防控工作的认识,为有力推动廉政风险管理防控工作奠定坚实基础,达到“以考促学、以学促用、知行合一”的目的。
(二)风险评定阶段(xx月xx日﹣xx月xx日)
范围及对象:全县各单位及其内设机构、重点岗位三个层面,以腐败易发多发的领域和部门为重点,聚焦权利行使重点环节和岗位,分级实施管理防控。
1.排查廉政风险点。全县各部门依据部门职责和承担重点任务,紧盯议事决策、审批监管、执纪执法、资财管理等重点职能权力,列出权力清单,绘出权力流程图,通过岗位自查、内部互查、群众帮查、单位审查的方式,深入查找业务流程、制度机制、岗位职等方面存在的廉政风险点。
2.评定廉政风险等级。廉政风险等级评定要按照单位、内设机构、重点岗位三个层面区别评定,根据权力的重要程度、腐败现象发生的概率及危害程度等因素,综合思想道德风险、岗位职风险、业务流程风险、制度机制风险、外部环境风险进行研判,按照高、中、低三个风险等级,对每一个廉政风险点逐一评估。
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