2024年党支部纪检工作开展情况汇报

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认真贯彻落实_及省市纪委关于加强组织建设的有关文件精神，以完善纪检工作体制机制为核心，选优配强纪检工作人员，着力提升纪检组织建设整体水平。目前支部设纪检委员x人，有力推动全面从严治党向基层一线延伸。结合实际采取多项措施，切实为基层党支部纪检委员赋能，树立基层监督“前哨”，确保“最后一公里”有人值守、不留盲区。一是把好入口关。通过支部推荐，征求纪检组意见等方式把好入口关，从政治坚定、党性坚强、自身硬、敢监督的支部委员中配备基层党支部纪检委员。二是职责明晰化。在实际工作开展及调研过程中，针对基层纪检委员作用发挥不明显、积极性不高等问题，修订完善纪检委员履职清单，明确职责定位，让纪检委员明白“干什么”“怎么干”。三是培训常态化。通过下发学习清单、定期召开纪检委员培训等方式，组织学习《关于新形势下党内政治生活若干准则》《中国_纪律处分条例》、《中国_党内监督条例》等党内法规，提升纪检委员履职能力。四是考核系统化。修订完善纪检委员考核办法和年度监督责任考核办法，做细做实纪检委员党风廉政责任制考核工作，分享优秀纪检委员工作经验，构建正向激励、反向问责的考核机制。

二、履行监督主责，更好发挥监督前哨作用

以强化党支部纪检委员监督为抓手，狠抓纪律检查监督责任落实，不断增强党员干部作风建设，提高党性修养，严明政治纪律，抓好各类教育实践活动，推动全面从严治党向纵深发展。

（一）突出防腐拒变，抓好廉政教育。高度重视党员干部日常教育，找准切入点，通过强化正面引导、强化案例警示、强化监督提醒，强化党风廉政教育力度，提升廉政教育的感染力、渗透力和吸引力，增强支部党员拒腐防变能力。一是强化正面引导。坚持教育在前、预防在先的理念，注重教育实效，从思想上筑牢党员干部拒腐防变堤坝，营造清正廉洁的良好氛围。集中开展“廉政教育月”和“警示教育周”系列活动，通过主题党日等形式不断丰富活动载体。积极倡导清廉家风建设，注重家风家教的传承，开展廉政文化进家庭活动，定期发送党规学习、廉政时评等内容，不断拓展“家庭助廉”的外延和内涵，共同筑牢拒腐防变的思想道德防线。二是强化案例警示。运用典型案例作“活教材”，要求党员以案为鉴，从而达到以案明纪、以案促改、以案促廉的作用。通过通报典型案例、观看警示教育片等组织生活会形式，强化警示案例学习研讨，开展“以案明纪”专题党课及主题党日x次。要求党员深刻剖析案例，深挖思想根源，结合自身工作实际，认真查摆不足，不断营造“知敬畏、守纪律、讲规矩”的良好政治生态。结合上级通报的典型案例，开展廉政风险点大排查，切实做到关口前移，不留任何风险隐患和监督死角。三是强化监督提醒。通过拓展外部监督渠道、加大内部监督力度、增加日常提醒频次，确保党员干部脑中有“戒尺”，心中有“红灯”，筑牢廉洁自律的思想防线。开展工作纪律及作风纪律检查1次，节前节后不定期对考勤情况、工作日饮酒、值班等情况进行检查。严格落实廉政提醒和重大事项报备制度，强化日常和重大节假日廉政提醒，常吹廉政风、念好警示经。准确运用监督执纪“四种形态”，把第一种形态作为监督执纪的重要方式，对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正。实行重大节日前廉政教育提醒制度，盯紧中秋、端午节等重要节点，召开廉政提醒会、推送廉政提醒信息，严明廉洁自律要求。目前已签订《廉洁自律承诺书》x份，进一步增强党员干部的廉洁自律意识。

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