县纪委监委2025年机关党建工作要点(18点)

计划方案

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3.常态化开展党章党规党纪学习教育。深化落实领导班子领学、机关党委督学、党支部研学、青年理论学习小组促学、党员自学“五学联动”机制,引导全体党员干部用好“学习强国”、“灯塔-党建在线”等平台,做到线上线下同步学习,不断推动理论学习往实里走、往深里走、往心里走。

4.严格落实意识形态工作责任制。深刻汲取微信群发布x有害言论案件教训,全面压紧压实意识形态工作责任制,加强意识形态阵地建设和管理,从严审核对外信息发布,确保意识形态领域安全。定期组织开展党员思想政治状况分析,常态化开展谈心谈话、政治家访,做到岗位变动、婚丧嫁娶、思想有疙瘩、家庭出现重大变故、出现不团结、有错误倾向“六必谈”,从政治上思想上加强对纪检监察干部的教育引导和监督管理。

二、强化功能发挥,锻造坚强战斗堡垒

5.加强机关各党支部建设。以创建“四强”党支部为载体,严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员及委机关党费集中交纳日等制度,推进党支部标准化规范化建设,增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。加强统筹谋划,指导各支部打造具有各自特色的党建工作品牌,并及时向机关党委申报,机关党委择优向县直机关工委申报。加强临时党支部建设、管理,严格审批程序,压实主体责任,规范做好党员教育管理监督,着力提升组织力、凝聚力、战斗力。做好机关离退休干部党支部工作,保障党建活动经费,经常关心老党员生活。

6.配强配齐机构党务干部队伍。适应机构改革和人员变动,及时调整设置基层党组织,开展党支部委员改选、补选,规范优化支委设置,建强支部力量。党支部支委委员、副书记、书记因工作变动出现空缺的,及时改选增补,有关情况及时向机关党委报告。做好审查调查组临时党支部管理工作。举办党务干部培训班,将更多更好的工作思路引进来、用起来,帮助提高党务干部履职能力。

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