2024年上半年派驻乡村振兴工作队工作总结

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2、强化村“两委”班子建设。严格落实_组织生活，着力巩固拓展“以人民为中心的发展思想”主题教育，学深悟透新修订的《中国_纪律处分条例》，推动村两委“一班人”深入学习贯彻党章党规党纪和_路线方针政策；持续深入开展“一改两为”专项整治工作，不断改进工作作风，切实提高为民办事能力；积极配合抓好村级后备力量培养，通过发展年轻党员、鼓励各类人才回村发展创业，注重选拔致富带富能力强、敢闯敢拼、能带动群众的年轻人，充实村级队伍建设。

3、加强党员日常管理。一是加强与党员的沟通交流，及时掌握党员的基本情况，建立台账，了解党员的思想动态，做好政治思想工作；二是开展好支委会和党支部组织生活会，经常加强_先进性和廉政教育，抓好队伍建设，切实提高支部凝聚力、战斗力；三是创新学习形式，充分发挥“互联网＋党建”作用，依托各类APP，引导党员充分利用“碎片时间”进行“微量学习”，提高党员的参会率。

（二）巩固脱贫成果，拓展帮扶成效。

1、认真落实各项帮扶措施。坚持“四个不摘”原则，认真落实衔接政策，针对153户脱贫户实际情况，分类制定帮扶措施，持续实施产业奖补、教育帮扶、就业技能培训、贴息政策等，积极提供信息、技术和服务支持，鼓励脱贫户以土地、劳动力等生产资料入股形式参与经济实体发展种、养殖业。2024年上半年，一是走访独居老人、分散供养、五保户、退役军人等弱势群体，发放慰问金10000元、棉被8套、棉衣12套；组织全村待业人员参加“春风行动”就业招聘会，33人与企业签订就业意向书；二是宣传2024年城乡居民养老保险以及开发公益岗位35人，其中护林员10人、光伏公益岗9人、经营性资产公益岗15人、道路专管员1人；三是组织脱贫户参加脱贫稳就业技能培训，培训为期一周，210余人次参与，每人每天补贴60元，通过技能培训进一步增强脱贫户掌握产业发展的技能，激发内生动力。

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