机关党委关于贯彻落实_“八项规定”精神的情况汇报

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三、聚焦突出问题，持续纠治“四风”

（一）改进调查研究，注重调查实效。严格执行市委“调研活动轻车简从、简化调研接待”的要求，一把手及分管领导下基层调研，只带相关人员参加，不搞大呼隆。注重调研效果，每次调研都必须形成有分析、有建议、高质量的调研报告。

（二）精简工作简报，严控会议经费。从严控制单位会议规模、会期、人数和会议费用开支。坚决执行党组“切实压缩会议，可开可不开的会议坚决不开，能合并召开的会议合并召开。”坚决反对以会议落实会议精神的形式主义，分管领导要勇于担当，严把会议审批关，对违反者严肃追责问责。

（三）切实转变文风，提高文字功底。弘扬“短实新”的优良文风，提倡写短文、开短会。涉及全局性工作的讲话，字数不得超过3000字；单项工作讲话、安排，字数不得超过2000字，切实做到优质高效。

（四）厉行勤俭节约，带头廉洁自律。严格执行《预算法》及市人大批准的部门预算，大力压缩一般性预算支出，在保业务正常开展、保机关正常运转的前提下，对单位公用经费进行压减，确保“三公”支出零增长。带头抵制不良风气，全委领导、干部职工严禁以任何名义购买赠送收受月饼、土特产、购物卡、有价证券等节礼，严禁违规发放津补贴或节日福利，严禁出入私人会所，严格落实党员领导干部婚丧嫁娶报备制度。

（五）严格公务接待，实现从严从简。上级部门来xx调研、检查指导工作，对口接待科室必须严格执行接待制度，提出符合规定的接待意见（包括就餐饭店、陪餐人员、接待标准），报经分管领导、主要领导同意后按标准就餐。

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