市局推进“清廉机关”建设工作汇报

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（二）培树清廉标杆，构建全域提升的示范体系

一是培育清廉示范典型。聚焦“十四五”时期我市经济社会发展的重点任务，扎实推进建设清廉机关、创建模范机关工作，开展现场比学展示活动，xx家市直单位被评为创建模范机关先进单位，在服务中心大局中争先进、当先锋。研究制定x市清廉机关示范点标准体系，及时总结清廉机关建设的好载体、好做法和好经验，在“x机关工委”微信公众号、“x市机关党建网”开设“清廉机关建设”宣传专栏供市直单位学习借鉴，进一步浓厚清廉机关建设氛围，在市直单位机关党组织中受到好评。二是丰富清廉文化载体。加强机关党员干部廉洁思想建设和清廉文化塑造，深入推进清廉文化进机关活动，坚持正面引导和反面教育相结合，依托市直机关党务讲师团，通过举办主题歌咏朗诵汇报演出、知识竞赛、征文、“党课我来讲”、党史系列讲座等活动，对党员干部开展教育x万余人次。坚持以案释法明纪，汇编市直机关党员干部违纪违法xx个典型案例，开展警示教育。通过正反两方面的教育，不断提升广大党员干部廉洁从政意识。三是厚植机关务实之风。以党史学习教育为契机，持续开展“我为群众办实事”“我帮企业解难题”“我为基层减负担”活动，通过组织xxx多名机关党员志愿者为近万名群众提供义诊、理发、法律咨询等便民服务、扎实开展在职党员社区双报到和“学党史、践初心、办实事”集中服务月等活动，领办破难项目xxx个，破解难题xxx个，期间召开民情座谈会xxx场，开展宣讲xxx场，走访村（社）、企业xxxx次，在服务群众、践行宗旨中转变作风、树立形象，形成务实为民促发展的新风气。

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