国有企业思想政治工作座谈会交流发言

汇报材料

……(开头部分已省略467字)

二、以上率下做好表率,发挥头雁引领作用。

当前,市场“内卷”加剧,行业竞争日趋激烈。xx测绘院在城市轨道交通市场的份额位居全国前列,在建和已完成国内30余座城市200余条城市轨道交通线路,总里程近5000公里。但是,业务单一问题一直亟待解决。测绘院党委书记带头,班子成员深入生产一线,亲自带头搞经营,努力攻克测绘院产品单一、城市轨道交通弱化的问题。践行“领”着大家一起“干”事,坚持一级做给一级看、一级带着一级干,凭借自身的勇毅担当、率先垂范,鼓舞干群士气、凝聚众人力量,带头真抓实干,带头攻坚克难,在广大干部群众心目中树形象、展作风、铸忠诚。在院领导班子成员的带领下,基层一线支部党员继承了“支部建在连上”这一红色基因,年均出差300天以上“焊”在现场,面对急难险重任务迎难而上勇担当,让“党旗在一线高高飘扬”。通过全院上下共同努力,测绘院在铁路、市政、公路、水利等方面测量、监测业务不断取得突破,获得了“xx市2022年工人先锋号”“2023年xx市五四红旗团支部”等荣誉称号。

三、把握职工思想动态,心理疏导稳定队伍。

xx测绘院领导班子成员及所属各生产分院班子成员,长期扎根一线。在日常生产经营管理工作中,非常注重在工作中观察、在接触中了解、在倾听中包容、在谈心中揣摩、在生活中引导,准确把握员工思想脉搏。面对员工思想波动性大、诉求多元等新变化,加强政策制度在基层的宣贯,积极主动答疑解惑,站稳自己立场,包容不同声音,畅通层级间沟通渠道。通过开展年度院纪委巡检,直面一线项目部存在的问题,对于过程中发现的个别干部职工“躺平”思想、报告制度落实不到位等苗头问题,通过党委理论学习中心组研讨,将纪委监督工作与考核机制修订完善相结合,用好“指挥棒”立起“风向标”,激励引导广大干部以更好的状态、更实的作风担当作为。通过充分发挥思想政治工作“稳定器”作用,持续激发员工朝气,展现企业活力,助力各项生产任务指标、降本增效目标的顺利完成。

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