国有企业2025年工作部署会讲话

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（一）加强内部资源整合。要对企业内部的人力、物力、财力等资源进行全面梳理和评估，找出资源闲置、浪费或利用效率低下的环节，通过优化配置、调整结构等方式，实现资源的合理流动和高效利用。例如，对于一些业务重叠、职能相近的部门，可以进行合并或重组，减少管理层级，提高工作效率；对于闲置的设备、厂房等资产，可以通过出租、出售或改造等方式，使其重新发挥价值。

（二）推进外部资源合作。积极寻求与外部企业、高校、科研机构等的合作机会，实现资源的共享与互补。通过与产业链上下游企业的合作，建立长期稳定的战略合作伙伴关系，共同开展技术研发、市场拓展、供应链优化等活动，实现互利共赢。同时，加强与高校、科研机构的产学研合作，充分利用其人才、技术和科研资源，为企业的创新发展提供支持。

（三）强化资源整合的协同效应。在资源整合的过程中，要注重各方面资源的协同配合，形成强大的合力。建立健全资源整合的协调机制，加强部门之间、企业之间的沟通与协作，确保资源整合的顺利进行。同时，要加强对资源整合效果的评估和反馈，及时调整整合策略，不断提高资源整合的质量和效益。

二、做精“减法”，在成本控制上收获新成果

成本控制是企业管理的重要内容，直接关系到企业的经济效益和竞争力。2025年，我们要做精“减法”，严格控制各项成本，提高企业的盈利能力。

（一）优化成本结构。对企业的成本进行深入分析，找出成本高的环节和原因，采取针对性的措施进行优化。例如，对于原材料成本，可以通过与供应商谈判争取更优惠的价格，或者寻找替代材料等方式降低成本；对于人工成本，可以通过优化人员结构、提高员工工作效率等方式进行控制；对于管理成本，可以通过精简机构、减少不必要的开支等方式加以压缩。

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