集团公司“十五五”发展规划编制启动会讲话

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一方面，要大力发扬求真务实的优良作风。主动放下身段，沉下身子，深入企业基层一线，深入项目现场、生产车间、销售网点以及服务窗口等各个角落。与基层员工面对面交流，倾听他们在实际工作中的真实感受与诉求，了解生产经营过程中的实际困难与问题，广泛征集来自基层的真实意见与切实可行的计策。只有深入到企业运营的最前沿，才能掌握第一手资料，真正摸清企业发展的“家底”，为规划编制提供坚实的实践基础。

另一方面，规划编制人员还需具备独立思考的能力，秉持上下求索的精神。在收集海量信息的基础上，对各类数据、现象进行深度分析与研判。不盲目跟风，不随波逐流，结合国家宏观政策导向、行业发展趋势以及企业自身的战略定位与发展目标，去伪存真，提炼出具有价值的真实情况。同时，积极发挥主观能动性，运用专业知识与创新思维，为企业发展贡献具有针对性、创新性与可操作性的真计良策。通过深入调研与独立思考的有机结合，准确把握企业在“十五五”期间面临的机遇与挑战，为科学编制规划提供有力支撑，助力国有企业在复杂多变的市场环境中找准前行方向，实现高质量、可持续发展，切实履行国有企业的经济责任、政治责任与社会责任。

三、要加强统筹谋划，切实确保规划编制定位科学合理

规划编制做到科学合理，就需要我们充分考量宏观经济走势、行业发展趋势以及自身资源禀赋，找准在市场中的独特定位，明确企业的核心业务与发展方向，才能更好地引领和推动“十五五”期间集团的高质量发展，确保集团在国家战略和市场需求的大框架下稳健前行，在新时代新征程中展现我们国有企业的担当作为。

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