市委社会工作部关于推进新业态、新就业群体思想政治工作情况报告

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（二）关注实际需求，在搭建平台中解难题。针对新就业群体的特点和需求，依托社区党群服务中心、电商直播基地等多方资源，将政策宣讲、困难帮扶、健康关爱等服务贴心送达，让新就业群体“处处有家”。一是筑牢暖心堡垒。依托社区党群服务中心建设14个暖心服务站点，为流动党员提供报到登记、组织关系转接服务，让新就业群体党员随时找得到组织。整合党群服务中心资源，设置“暖新”专区、“暖新”服务岗，为新就业群体提供日常学习教育、政策咨询等服务。二是建设“红色驿站”。在新就业群体活跃的楼宇商圈，盘活阵地资源，建设“红色驿站”36家，为新就业群体免费提供网络、充电、热饭、喝水、休憩等服务，不断扩大服务覆盖面，让更多的新业态新就业群体感受到党组织的温暖与关怀。三是打造培训平台。加强对从业者的培训指导，建立了集电商企业办公直播、培训孵化、产品线下展示为一体的电商直播共享基地，为电商企业提供了阵地支撑。2024年免费对新就业群体开展电商培训班及相关法律知识讲座3次，提高电商行业从业者能力水平，引领电商企业党建与业务融合高质量发展。

（三）坚持育人导向，在优化服务中树旗帜。持续开展新就业群体关心关爱系列活动，着力提升新就业群体关心关爱实效。一是常态化开展暖新护新活动。组织开展了党建凝“新”聚“新”同行、冬日暖“新”等主题党建活动，充分发挥党组织对新就业群体的凝聚、引领和服务功能，进一步提高了新就业群体的归属感、幸福感和获得感。开展法律宣讲、免费义诊等公益活动，切实提高了新就业群体法律意识和健康意识，真正做到“把健康送身边，让服务暖心怀”。二是挖掘宣传先进典型。深入挖掘货运快递行业从业群体先进个人和典型事迹，全面展示货运行业优良风貌和文明形象。开展“最棒货车司机”“最佳快递员”评选活动，共评选“最棒货车司机”4人，“最佳快递员”4人，进一步弘扬劳模精神和工匠精神。三是提供服务保障。市司法局成立新就业群体法律咨询“安‘新’之家”，为新就业群体提供法律免费咨询服务，市法院开通新就业群体法律受理“绿色通道”，对新就业群体的法律诉求优先受理、优先指派、优先办理。通过多方联动为新就业群体提供更为精准贴心的服务，为新业态劳动者保驾护航。

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