2024年公司纪检监察工作情况总结及2025年工作计划

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（三）强化_建设，推进反腐倡廉建设。一是加强党组织建设。督促各基层党组织严格落实“三会一课”、主题党日等组织生活制度，加强党员教育管理，提高党员素质。组织开展了“党建引领促发展，廉洁护航谱新篇”主题党建活动，通过开展专题党课、廉政知识竞赛、主题演讲等活动，增强了党组织的凝聚力和战斗力，营造了风清气正的政治生态。二是加强党员干部廉洁教育。将廉洁教育纳入党员干部教育培训计划，通过举办廉政党课、开展廉政谈话、发放廉洁教育读本等方式，加强对党员干部的廉洁教育。全年共举办廉政党课xx场次，开展廉政谈话xx人次，发放廉洁教育读本xx册，引导党员干部自觉遵守廉洁自律各项规定。三是严肃查处违纪违法问题。畅通信访举报渠道，广泛收集问题线索，对群众反映的问题和线索进行认真核实处理。全年共收到信访举报xx件次，其中立案xx件，给予党纪政务处分xx人，组织处理xx人，形成了有力的震慑。同时，坚持以案促改，针对案件中暴露出来的问题，督促相关部门和单位完善制度、堵塞漏洞，防止类似问题再次发生。

（四）围绕中心工作，落实监督服务职能。一是加强对重点项目的监督。聚焦公司重点项目建设，成立专项监督检查组，对项目的招投标、工程建设、资金使用等关键环节进行全过程监督。全年共开展重点项目监督检查xx次，发现问题xx个，提出整改建议xx条，有效保障了重点项目的顺利推进和资金安全。二是加强对经营管理的监督。围绕公司经营管理的重点领域和关键环节，加强对物资采购、销售、资产管理等方面的监督检查。开展了物资采购专项监督检查xx次，发现问题xx个，督促相关部门和单位加强管理，规范采购流程，降低采购成本。加强对销售环节的监督，防止出现销售价格不合理、违规销售等问题，维护公司的利益。三是加强对干部选拔任用的监督。严格执行干部选拔任用工作制度，对干部选拔任用的动议、推荐、考察、讨论决定等环节进行全程监督，确保干部选拔任用工作公开、公平、公正。全年共对xx名拟提拔任用干部进行了廉政审查，出具廉政意见xx份，防止了“带病提拔”现象的发生。

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