2024年巡察整改专题民主生活会对照检查材料
……(开头部分已省略681字)
(三)聚焦基层党组织软弱涣散、组织力欠缺问题方面。一是村(社区)后备干部培养乏力。在新一轮村(社区)换届后,现任干部年龄结构、学历层级等都有了明显的提升,有安于现状的思想,从而忽略了对村(社区)后备干部的培养。比如:村(社区)后备干部中存在常年在外务工、年龄偏大、学历偏低等情况。二是党内政治生活不够严肃。对党内政治生活更多是要求程序上合规,但忽略了严肃性的问题。比如:个别村在组织生活上查找问题不深入、批评与自我批评辣味不足,以建议意见代替批评等问题。三是党员管理不够规范。工作中一味注重对在家党员的教育管理,但忽略了对流动党员的管理。比如:个别村存在对本村流动党员未建立台账,没有具体的管理措施等问题。
二、产生问题的原因分析
通过深刻剖析被巡察出来的问题,究其原因,主要表现在以下几个方面。
(一)…………。
(二)…………。
(三)求真务实意识欠缺。有时将“安排下去”当做“硬指标”,认为做工作只要“事情安排了”,任务就算完成了,对跟踪问效却忽略了。处理有些工作总是喜欢问“之前是怎么做的?”,习惯寄希望于以往的旧经验、老模式,缺乏对工作的预判研究,不愿打破常规、不愿攻坚克难,欠缺开拓创新的进取精神。面对基层纷繁复杂的工作实际,还没有做到有的放矢开展工作。有的工作上级安排多次,仍不见起色。
三、整改措施
(一)坚持理论武装,确保学深学实。此次反馈问题很多看似细枝末节,实则反映我在理论掌握的全面性上还有明显差距。下一步,我将全面强化政治学习基础,结合工作实际和行业特点,制定学习计划、明确学习内容,努力学习相关专业理论知识,培养全局眼光、战略思维,让自己在最短时间里成长为工作领域的行家里手、专业干部,确保谈工作“不开黄腔”,抓事业“深得章法”。
仅展示764字,全文共2106字