加强领导班子和领导干部能力建设方面的认识体会

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（四）加强领导班子能力建设是密切干群关系，永葆_先进性、纯洁性的需要。放松领导班子能力建设必然会导致班子的党内生活不严肃，造成一些党员干部理想信念不坚定，政治品德缺失，对人民群众表现冷漠，缺乏真挚感情，不能站在群众立场上看问题、想问题，脱离群众，甚至完全忘记为人民服务的宗旨。因此，必须不断深化领导班子能力建设，全面从严治党，久久为功，保持_先进性不打折扣，_纯洁性不掺杂质。

二、领导班子与领导干部能力建设方面存有的突出问题和原因分析

一是领导班子政治建设抓的不牢，政治性、原则性缺失，导致一些领导班子政治不坚定、执行_政策不到位。有些领导干部放松了对党性原则、理想信念的追求，在关系党和国家全局的重大政治问题上，不够清醒、不够坚定；有少数党员不坚守_政治纪律，散布政治谣言；有些领导干部对于党_的决策部署，搞变通执行，上有政策，下有对策，执行_政策不到位、不彻底，“看齐意识”不强，与_步调不能保持一致。

二是思想理论水平不高，运用_新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作的意识不够强烈。一些领导干部学习意识淡薄，对_新时代中国特色社会主义思想的学习流于形式，停于表面，对增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”理解不深，执行不严。

三是一些领导干部本领恐慌，专业能力跟不上时代要求。有些领导干部理论与实际相结合的本领不强，对_基本理论和方针政策讲起来“头头是道”，但落实到具体工作中，却与实际脱节，不能结合本单位、本部门的实际需要，因地制宜地与地方特色紧密结合，导致一些良好的发展理念不能落地生根，发展成效不能很好彰显；有些领导干部狠抓落实的手段和方法不多，学习本领、政治领导本领、改革创新本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领和狠抓落实的本领严重不足，对政策把握不够精准，应变能力不足，应对方法捉襟见肘，“手里掐着政策，桌上摆着文件”，在狠抓落实上缺乏手段和方法创新，跟不上时代的步伐和要求。四是解决复杂问题的能力不足，实践本领跟不上时代发展步伐。新时代，对于发展的全面性和科学性提出了更高的要求。而一些领导干部适应新时代新征程的创新能力不足，有的领导干部身体步入新时代，思维却仍停留在传统的、固步自封的方式上。

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