公司党委书记2024年抓基层党建工作述职报告（5篇）

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（二）深化党业融合，推动重点工作落实落地。一是聚焦主责主业抓落实。组织专家团队全新设计开发中国太原煤炭交易网线上平台，与集团公司销售系统进行有效衔接，实现交易中心合同签订关联销售系统的计划、价格，确保集团合同与销售系统合同品种及要素相一致，同时进一步做好电商平台各子系统的建设、设计及维护工作。首页新增“交易服务专员”区域，便于交易商直接与交易专员进行在线沟通，提升服务体验度。“数据中心”版块，以图文并茂的形式，汇聚交易相关数据，增加交易机会，为实现全省全品种煤炭资源全部统一线上交易、规范运行提供技术支撑。“个人中心”版块，进行全新改版升级，通过界面设计、功能分类排序，使交易商更加流畅地进行使用操作。二是推行党建工作项目化。根据煤炭交易中心党委《关于做好党建工作项目化的通知》要求，及时召开专题会议，结合实际，对党建工作项目化进行研究。以“党建项目化”为载体，成立领导小组，制定《党员示范岗创建活动方案》《党员目标管理考核细则》《关于举办技术知识小讲堂活动方案》等，严格把控目标化设计、项目化管理、过程化管控和绩效化评估流程，做到复杂过程简单化、简单要求具体化、具体任务流程化、系列流程指标化，进一步推动党建工作项目化、特色化、品牌化。

（三）建强基层组织，着力提升凝聚力战斗力。一是严肃规范组织生活。狠抓组织生活制度落实，通过“三会一课”、主题党日、组织生活会、过“政治生日”、民主生活会等，突出政治教育和党性修养。对党员干部开展经常性政治体检，不断增强其政治免疫力，永葆_先进性和纯洁性。坚持教育、管理、监督、服务相结合，进一步加强对党员队伍的精准化管理，持续深化“党员示范岗”创建活动，引导广大党员积极投身公司改革发展各项工作，切实发挥党员先锋模范作用。二是筑牢基层战斗堡垒。加强党组织书记、党员、党务工作人员“三支队伍”建设，坚持党员发展向一线倾斜，组织党支部书记、党务干部进党校脱产轮训。持续开展标杆党支部、示范党支部创建工作，落实党支部结对共建、帮扶互助机制，深化“一组织一品牌、一支部一特色、一党员一面旗”活动，真正把公司党支部建设成为组织优势充分发挥、政治功能彰显的坚强战斗堡垒。进一步深化公司党支部标准化、规范化建设，健全完善上下贯通、执行有力的组织体系。严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”发展党员的“十六字”方针，做好发展党员工作。

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